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Der Begriff Coaching hat sich für eine professionelle, personenbezogene Einzelberatung für Führungskräfte im Profit-Bereich etabliert, gilt aber ebenso für Führungskräfte im Non-Profit-Bereich.
Das Coaching fördert u.a. die Entwicklung des Führungsstils und die soziale Interaktionskompetenz z.B. mit Mitarbeitenden.